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SV・管理者募集の仕事一覧

SV・管理者募集の仕事情報

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【大分市役所】税に関する事務業務のSSV2名募集☆交通費全額支給☆自転車通勤OK

ここがポイント 大分市役所内で税に関する書類や データのチェックなどSSV業務(SVのサポート) 当社社員が常駐しているので、 サポート体制も万全です◎ ▼こんな方に向いています ・人と接するのが好きな方 ・人の面倒を見るのが好きな方 ・困っている人を見るとほっておけない方 ・チャレンジ精神のある方 ≪働きやすい好条件!≫ ◎土日祝休み ◎自転車OK ◎服装オフィスカジュアルOK ~皆様のご応募お待ちしております♪~
職種 事務処理およびSSV業務/大分市役所
勤務地 大分県大分市荷揚町
アクセス 〇JR日豊本線 大分駅 徒歩12分 〇大分バス 「大分市役所合同新聞社前」バス停 徒歩3分 自転車通勤OK!
時給 1,250円~1,250円
交通費 全額規定支給 ※1ヶ月定期代を上限として出勤日数に応じた金額を支給 ※自宅から職場まで1.5km以上 ※最安値ルートでの申請 ※バス利用の場合は区間距離1.5km以上
期間 即日~長期
休日 土日祝

WG1811621

【仙台市】福祉に関する事務センターの業務管理*年収500-599万円/TOPPAN(株)契約社員募集

ここがポイント ■自治体BPOのリーディングカンパニーとして、体制強化のための増員募集■ TOPPAN株式会社は、長年にわたり自治体業務のトータルサポートを手掛けてきました。 今回募集を行う事務センターでは仙台市の福祉関連の事務処理を行っています。 現在は、管理者2名、スタッフ30名規模で業務をしており、 今後、さらなる体制強化のために業務管理者を募集いたします。 実績をもとに正社員登用制度へのチャレンジも可能! ※上長からの推薦のもと、正社員登用試験(筆記・論文・面接)
職種 BPO業務管理者
勤務地 仙台市青葉区上杉
アクセス 仙台市地下鉄南北線 北四番丁駅 歩2分
月収 42.5万円~47.5万円
給与備考 ※給与は経験・スキルにより、選考を通じて決定します。
交通費 ★交通費全額支給(1か月定期代と、月の勤務日数×交通費日額とで比較し、少額の方を支給) ※支給条件:最安値ルートでの支給(バス利用の場合は1.5km以上の距離が必要)
期間 即日~最長5年間 (初回契約期間3カ月、以降1年毎の更新制) ※勤務開始日応相談 <試用期間> 3か月間
休日 土・日・祝・年末年始 ◇ 年間休日120日以上

SA1814912

横浜市山下町*自治体の税関係に関わる事務センターでの運用管理業務*年収521-590万円/TOPPAN(株)契約社員募集

ここがポイント ■自治体BPOのリーディングカンパニーとして、体制強化のための増員募集■ TOPPAN株式会社は、長年にわたり自治体業務のトータルサポートを手掛けてきました。 今回募集を行うのは横浜市の課税業務に関する事務センターです。 業務の拡大や品質の安定に向け、新たに3名の運用管理者を募集することになりました。 例年12月~3月が繁忙期のため、比較的落ち着いた通常期に入社し業務を覚え、 次期の繁忙期に向けて業務内容や管理スキルを身に着けていただきます。 課税業務は、全国どの自治体でも必ず発生する、法律に基づいた共通業務です。 ここで培われる「制度の解釈力」と「大規模事務センターの運営ノウハウ」は、 特定の場所にとらわれない圧倒的な汎用性を持っています。 変化の激しい時代だからこそ、全国共通のスタンダードを動かす経験を、 あなたの確かなキャリアの足跡にしませんか。 実績をもとに正社員登用制度へのチャレンジも可能! ※上長からの推薦のもと、正社員登用試験(筆記・論文・面接)
職種 BPO運用管理者
勤務地 神奈川県横浜市中区山下町
アクセス みなとみらい線 日本大通り駅 歩3分 JR関内駅・石川町駅 各歩15分 山下公園近くのオフィスビル内の事務センターです
月収 37.5万円~42.5万円
給与備考 月給:375,000~425,000円+残業代 年収例(1):月給37.5万円、残業月20時間の場合 月給:375,000円 残業代:59,320円 ×12か月 5,211,840円 年収例(2):月給42.5万円、残業月20時間の場合 月給:425,000円 残業代:67,246円 ×12か月 5,906,952円 ※残業代は月給を月の標準勤務時間158時間で割った金額×1.25で算出 ※給与は経験・スキルにより選考を通じて決定いたします。
交通費 ★交通費全額支給(1か月定期代と、月の勤務日数×交通費日額とで比較し、少額の方を支給) ※支給条件:最安値ルートでの支給(バス利用の場合は1.5km以上の距離が必要)
期間 即日~最長5年間 ※初回契約期間:3か月、次回9か月、以降1年毎の契約更新  ※勤務開始日応相談 <キャリアパス・評価制度> 期間中、実績をもとに正社員登用制度へのチャレンジも可能。 上長からの推薦のもと、正社員登用試験(筆記・論文・面接)に合格すると正社員登用となります。 ※正社員登用後は、異動・転勤等の可能性もございます。
休日 土・日・祝 ▼年末年始(12/29~1/3)休み ◇ 年間休日120日以上

SA1814612

武蔵野市役所の子育て支援に関わる窓口の運用管理業務*年収450-549万円/TOPPAN(株)契約社員募集

ここがポイント ■自治体BPOのリーディングカンパニーとして、体制強化のための増員募集■ TOPPAN株式会社は、長年にわたり自治体業務のトータルサポートを手掛けてきました。 今回募集を行う「武蔵野市役所」では、子育て支援に関する部門の業務を受託しています。 現在は、社員管理者1名、副管理者1名、スタッフ4名の体制で業務を行っています。 今後、さらなる体制強化のために管理者の募集を行います。 まずは既存管理者のサポートのもと業務を習得し、将来的にはチームを統括するリーダーとして、 スタッフ育成や業務改善に力を発揮していただくことを期待しています。 地域社会を支える公共サービスの最前線で、組織運営のプロを目指しませんか。 実績をもとに正社員登用制度へのチャレンジも可能! ※上長からの推薦のもと、正社員登用試験(筆記・論文・面接)
職種 BPO運用管理者
勤務地 武蔵野市緑町
アクセス JR中央線 三鷹駅 バス10分 JR中央線 吉祥寺駅 バス15分 西武新宿線 武蔵関駅 バス10分
月収 37.5万円~42.5万円
給与備考 ※給与は経験・スキルにより、選考を通じて決定します。
交通費 ★交通費全額支給(1か月定期代と、月の勤務日数×交通費日額とで比較し、少額の方を支給) ※支給条件:最安値ルートでの支給(バス利用の場合は1.5km以上の距離が必要)
期間 即日~最長5年間 (初回契約期間3カ月、以降1年毎の更新制) ※勤務開始日応相談 <試用期間> 3か月間
休日 土・日・祝・年末年始 ◇ 年間休日120日以上

SA1814312

新潟市*TOPPANグループ/事務センターでの管理者募集/契約社員・年収450~510万

ここがポイント TOPPA!!!TOPPANのCMでもおなじみ、 TOPPANが運営する 新潟市内の事務センターです。
職種 当社が運営管理する事務センターの管理者/新潟市
勤務地 新潟県新潟市中央区東大通
アクセス JR新潟駅 万代口 徒歩7分 ※東大通り沿いにあるオフィスビル内の事務センターです。
月収 37.5万円~42.5万円
給与備考 月給:375,000~425,000+残業代 想定年収:450万円~510万円+残業代 ※給与は経験・スキルにより選考を通じて決定します。
交通費 全額支給(規定あり)
期間 初回契約3ヶ月間→次回9ヶ月間 以降、1年毎の更新 ※更新の上限は5年間となります
休日 土・日・祝、他年末年始 年間休日120日以上

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